ХАРАКТЕРИСТИКИ ЖИЗНЕННОЙ ПЕРСПЕКТИВЫ ЛИЧНОСТИ В КОНТЕКСТЕ ПЛАНИРОВАНИЯ КАРЬЕРЫ И ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО САМООПРЕДЕЛЕНИЯ

INDICATORS OF A PERSON'S LIFE PERSPECTIVE IN THE CONTEXT OF CAREER PLANNING AND PROFESSIONAL SELF-DETERMINATION

Пантелеева Валерия Владимировна, Дубинчук Дмитрий Мефодьевич

PANTELEEVA VALERYA VLADIMIROVNA, DUBINCHUK DMITRY MEFODYEVICH

Балканско научно обозрение, № 3(9) 29.08.2020

В статье приводятся результаты эмпирической проверки предположения о том, что конструктивная жизненная перспектива личности связана с эффективностью самоопределения в карьере. Параметрами конструктивности жизненной перспективы являются иерархичность, глубина планов, долговременность планирования, дифференцированность, структурированность, насыщенность и реалистичность целей и планов. Эффективность самоопределения в карьере проявляется как высокая степень дифференцированности карьерных ориентаций и высокий индекс жизненной удовлетворенности. Корреляционный анализ позволил выявить статистически значимые взаимосвязи между характеристиками целеполагания и планирования с одной стороны и ценностными ориентациями в карьере респондентов и показателями удовлетворенности жизнью, с другой стороны. Сравнительный анализ групп с разным уровнем эффективности профессионального самоопределения выявил их различия по глубине планирования, дифференциации разных типов целей и разных сфер своей жизни, реалистичности восприятия своих возможностей. Выявленные закономерности могут быть использованы в консультативной работе с личностью по вопросам построения жизненной и профессиональной перспективы, а также в практике системной работы с персоналом в организациях.
ЖИЗНЕННАЯ ПЕРСПЕКТИВА ЛИЧНОСТИ, ИНДИКАТОРЫ КОНСТРУКТИВНОЙ ЖИЗНЕННОЙ ПЕРСПЕКТИВЫ, ПРОФЕССИОНАЛЬНО САМООПРЕДЕЛЕНИЕ, УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ ЖИЗНЬЮ, ЭФФЕКТИВНОСТЬ, КАРЬЕРА
The article presents the results of an empirical verification that a constructive vital perspective of a person is associated with the effectiveness of self-determination in a career. The parameters of constructiveness of a life perspective are hierarchy, planning depth, long-term planning, differentiation, structuredness, richness and realism of goals and plans. The effectiveness of self-determination in a career is manifested as a high degree of differentiation of career orientations and a high index of the life satisfaction. Correlation analysis revealed statistically significant relationships between the characteristics of goal setting and planning on the one hand and value orientations in the respondents' careers and indicators of life satisfaction, on the other. A comparative analysis of groups with different levels of professional self-determination effectiveness revealed their differences in the depth of planning, differentiation of different types of goals and different areas of their life, realistic perception of their capabilities. Identified patterns can be used in consultative work with the individual on issues of building a life and professional perspective.